畢業後投入職場，我們的人生重心開始有了轉變。在一年 365 天中，工作幾乎佔據了我們絕大部分的時間與精力，而且許多人的實際付出，早已遠超每日8小時的基本工時。面對被工作填滿的生活，讓人感到疲乏是普遍現象，直到911事件和新冠疫情後，許多人開始停下腳步思考，自己花費大量時間工作，卻放棄家庭與品質的生活是否值得──如果你也有這樣的疑惑，這本書將帶領我們一起深入挖掘工作動機與目的，藉由釐清內心的想法，從中找到工作的目標與價值，從而找到最合乎自己理想的工作。
書中透過《紐約時報》專欄發布的 911事件罹難者的故事，以祂們親友的口述，記錄了在雙子星大樓與五角大廈工作的罹難者和第一線救難人員的故事與形象，藉此探討人們工作的使命與背後可能付出的代價。書中提到了有些故事主角努力工作是為了讓家庭成員能有更好的生活，但卻在埋頭工作的過程中忽略了與家人的相處。工作目標既然是為了家人，最終卻也因為工作而與家庭距離越來越遠。工作的背後，每個人都有自己的價值觀及目標，因此作者提出三種工作心態的取向，建議我們先釐清自己的工作心態，有助於思考後續職涯規劃。作者把工作心態分為以下三種類型：
- 使命取向：把工作視為一種使命，對特定領域具有熱情，將工作視為一種志業。
- 事業取向：追求職涯發展的成功，以物質報酬、晉升等外在成就為主要目標。
- 差事取向：工作是為了謀生，換取金錢來維持生活所需。
雖然社會上常將以上三種工作取向貼上階級標籤（如使命取向往往比事業或差事取向更容易獲得晉升），但三者在本質上並無高低之別，純粹是個人選擇。關鍵在於依循自己的取向，衡量現有工作是否具備應有的價值與合適性。
在釐清自己對工作的核心價值後，接著就是開始尋找內在的驅動力。作者提出了一個思考框架並列出了6個核心問題，以釐清個人在工作上的定位、了解什麼工作對世界最有價值，並且透過對比以期做出更明智的事業選擇等，讓我們可以在看書的過程中，同時與自己對話，找到合適的工作。
在現在忙碌的生活中，常常會因為工作忙碌感到身心俱疲，沒辦法好好思考未來的職涯發展，但越忙碌的生活越是要停下腳步，梳理自己的現況、思考未來發展。這本書是一個很好的契機，能引領我們重新審視工作的意義與人生的方向，在閱讀的過程中讓我們開始反思生命的價值，同時重新衡量工作的份量，結合自己的工作價值觀，跳脫社會框架，尋找到自己真正想要的方向。
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